Com a missão de levar um serviço assertivo, humanizado e sustentável aos setores de Saúde, Educação e Meio Ambiente, o Instituto Social de Saúde e Ambiental da Amazônia – ISSAA nasceu no dia 09 de março de 2015. Criado em Belém, o ISSAA partiu de uma iniciativa de profissionais que atuam há mais de 40 anos na área da saúde e que militam em priorizar uma gestão inovadora, responsável e transparente, dentro e fora do serviço público, através das políticas públicas e auxiliando na sistemática das relações sociais.
O Sistema Único de Saúde (SUS) passa por importantes avanços na oferta de atendimento à população. Dessa forma, o ISSAA acredita que a participação das Organizações Sociais tem trazido melhorias significativas ao acesso e à qualidade dos serviços, especialmente, em regiões menos favorecidas do País.
O ISSAA entende que as políticas públicas devem ser implantadas com menos burocracia de modo que a população tenha fácil acesso à saúde, à educação e aos projetos sociais e ambientais, através de uma gestão e operacionalização que promovam a excelência nos serviços ofertados.
Missão
Gerenciar com excelência unidades de saúde, social e educacionais, integrando inovação e práticas sustentáveis.
Visão
Ser reconhecido nacionalmente como referência em gestão integrada, sustentável e centrada no usuário.
Valores
Empatia:Capacidade de compreender, acolher e considerar as perspectivas, sentimentos e necessidades dos usuários e dos profissionais, promovendo relações interpessoais saudáveis, inclusivas e orientadas à humanização do cuidado e da gestão.
Ética:Valor fundamental que rege todas as condutas institucionais, baseado na integridade, legalidade, moralidade, impessoalidade e transparência, assegurando o cumprimento dos deveres profissionais e o respeito aos direitos individuais e coletivos.
Equidade:Compromisso com a justiça social e a promoção de condições equânimes de acesso, tratamento e oportunidades, reconhecendo e respeitando as diferenças e necessidades específicas dos indivíduos e comunidades atendidas.
Integridade:Adoção de práticas íntegras, honestas e coerentes com os valores institucionais, assegurando a conformidade às normas legais, regulatórias e éticas, além da prevenção de fraudes, conflitos de interesse e atos ilícitos.
Sustentabilidade:Conduta pautada no uso responsável dos recursos naturais, financeiros e humanos, promovendo o desenvolvimento sustentável, a preservação ambiental e a responsabilidade social nos contextos em que o ISSAA atua.
Respeito:Prática constante de valorização do ser humano, das diversidades, das normas institucionais e das relações interpessoais, assegurando um ambiente de trabalho digno, harmonioso e pautado na civilidade.
Desenvolvimento Profissional:Valorização contínua do conhecimento, da capacitação técnica e do aperfeiçoamento das competências dos colaboradores e prestadores, estimulando a educação permanente, o crescimento individual e o fortalecimento institucional.
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